UNIRIO/HUGG - Hospital Universitário Gaffrée e Guinle - Rio de Janeiro (RJ) — Prova 2019
As diretrizes da Política Nacional de Humanização (PNH) expressam o método da inclusão. Assinale a alternativa que está em desacordo com as diretrizes do PNH.
PNH → humanização, acolhimento, clínica ampliada, valorização do trabalhador; NÃO gestão verticalizada.
A Política Nacional de Humanização (PNH) busca transformar as práticas de saúde no SUS, promovendo o acolhimento, a clínica ampliada e a valorização de usuários e trabalhadores. A gestão verticalizada é contrária aos seus princípios de cogestão e participação.
A Política Nacional de Humanização (PNH), também conhecida como HumanizaSUS, foi lançada em 2003 com o objetivo de qualificar e transformar as práticas de saúde no Sistema Único de Saúde (SUS). Suas diretrizes buscam promover a inclusão, a corresponsabilização e a autonomia de usuários e trabalhadores, visando uma atenção mais acolhedora e eficaz. Entre as diretrizes fundamentais da PNH, destacam-se o acolhimento (receber o usuário com escuta qualificada e resolutiva), a clínica ampliada (abordagem integral que considera o sujeito em sua totalidade), a valorização do trabalho e do trabalhador (reconhecimento e qualificação dos profissionais de saúde) e a gestão participativa ou cogestão (envolvimento de todos na tomada de decisões). A gestão verticalizada, por outro lado, é um modelo de gestão hierárquico e centralizador, onde as decisões são tomadas de cima para baixo, com pouca ou nenhuma participação dos níveis operacionais e dos usuários. Este modelo é diametralmente oposto aos princípios da PNH, que preconiza a horizontalidade, a autonomia e a construção coletiva dos processos de trabalho e cuidado. Para residentes, entender a PNH é crucial para a prática clínica e para a compreensão das políticas de saúde que visam aprimorar a qualidade do atendimento no SUS.
A PNH se baseia em princípios como o acolhimento, a clínica ampliada, a valorização do trabalho e do trabalhador, a gestão participativa e a defesa dos direitos dos usuários.
A clínica ampliada propõe uma abordagem mais integral do paciente, considerando não apenas a doença, mas também seu contexto social, cultural e emocional, promovendo a corresponsabilização no cuidado.
A gestão verticalizada é hierárquica e centralizadora, o que se opõe aos princípios da PNH de cogestão, autonomia e participação de todos os envolvidos (usuários, trabalhadores e gestores) na tomada de decisões.
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