FMC/HEAA - Faculdade de Medicina de Campos - Hospital Álvaro Alvim (RJ) — Prova 2016
A ergonomia ou engenharia humana é uma ciência relativamente recente que estuda as relações entre o homem e seu ambiente de trabalho. Com relação aos riscos ergonômicos, é correto afirmar: I - Pode provocar cansaço físico e dores musculares; II - Pode ser evitado com a modernização de máquinas e equipamentos; III - A postura inadequada não é um fator determinante em sua gênese; IV - Podem provocar sérios danos à saúde do trabalhador porque produzem alterações no organismo e no estado emocional, comprometendo sua produtividade, saúde e segurança; V - A melhora no relacionamento entre as pessoas é uma das medidas adotadas para sua prevenção. Marque:
Ergonomia = ciência que otimiza relação homem-trabalho, prevenindo lesões físicas/emocionais e melhorando produtividade.
A ergonomia abrange a adaptação do ambiente de trabalho ao trabalhador, visando prevenir riscos físicos, psicológicos e sociais. Postura inadequada é um fator determinante, e a modernização de equipamentos, junto com a melhoria das relações interpessoais, são medidas preventivas importantes.
A ergonomia, ou engenharia humana, é uma disciplina científica que estuda a interação entre seres humanos e outros elementos de um sistema, aplicando teorias, princípios, dados e métodos para otimizar o bem-estar humano e o desempenho geral do sistema. No contexto da saúde ocupacional, ela é fundamental para a prevenção de doenças e promoção da saúde do trabalhador. Os riscos ergonômicos são fatores que podem comprometer a saúde física e mental do trabalhador, resultando em cansaço físico, dores musculares, Lesões por Esforços Repetitivos (LER) e Doenças Osteomusculares Relacionadas ao Trabalho (DORT). A postura inadequada é um dos principais fatores determinantes na gênese dessas condições. Além disso, a ergonomia considera o impacto no estado emocional e na produtividade. A prevenção de riscos ergonômicos envolve uma abordagem multifacetada. A modernização de máquinas e equipamentos, com designs mais ergonômicos, é crucial. Medidas organizacionais, como pausas, rodízio de tarefas e a melhoria do relacionamento interpessoal e do clima organizacional, também são importantes para reduzir o estresse psicossocial e promover um ambiente de trabalho saudável.
Os riscos ergonômicos incluem postura inadequada, movimentos repetitivos, levantamento de peso excessivo, ritmo de trabalho intenso, estresse psicossocial, iluminação e ruído inadequados, e longas jornadas de trabalho.
A ergonomia previne doenças ao adaptar o ambiente, ferramentas e tarefas às capacidades e limitações do trabalhador, reduzindo a sobrecarga física e mental, minimizando posturas forçadas e promovendo pausas e rodízios.
A modernização de máquinas e equipamentos pode reduzir a necessidade de esforço físico excessivo, movimentos repetitivos e posturas inadequadas, incorporando automação e designs que favorecem a interação humana segura e eficiente.
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